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13/09/2016
Come noto il decreto legislativo n. 81 del 15 giugno 2015 ( Jobs- Act), vigente al 25 giugno 2015 ha fornito una disciplina organica dei contratti di lavoro e una revisione della normativa in tema di mansioni.
In riferimento ai contratti di collaborazione Coordinata e Continuativa (CoCoCo) e ai contratti di collaborazione a progetto (CoCoPro) il decreto ha stabilito che essi siano aboliti dal 1 Gennaio 2016 e siano commutati in contratti di lavoro dipendente in tutti i casi in cui la collaborazione consista, in concreto, in prestazioni di lavoro esclusivamente personali, continuative, di contenuto ripetitivo e con modalità di esecuzione organizzate dal committente anche con riferimento ai tempi ed al luogo di lavoro.
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